卓忆原创笔记:20161105Odoo中国学术研讨会

卓忆原创笔记:20161105Odoo中国学术研讨会笔记

 

图文并茂的见:http://note.youdao.com/noteshare?id=7ea307e3e37ed09826408343330e64f5

    从2007年Odoo由Tony顾彤和Jeff王剑峰带入中国,经过了8载春秋,在各方面的努力下,时至今日Odoo在中国已经呈现出了百家争鸣,百花齐放的局面。
    西元2016年11月5日,Odoo的爱好者、从业者、用户,约有80余人大家专程从各地赶来,聚集在 上海对外经贸大学的 校园里 各施所能 共商Odoo在中国的发展大计。
    会议由 对外经贸大学的 张国锋张老师主持。
邀请到了包括寰通商务的CEO杨滨,易路软件的CEO王天扬,先安科技的CEO Tony顾彤,开阖软件的CEO Jeff王剑峰,寰享网络的斯炜和李岩,两鲜的技术总监Gavin汪广继,开源智造的CEO 老肖,Odoo的自由人Jeffery,昆山一百的CEO Amos王广建,开石软Oliver国,知言网络的CEO Jeson张杰,他们各抒己见,展示了自身的成果以及对Odoo发展的看法,为我们带来了一场信息盛宴。
首先为大家做报告的是 在SAP工作了13年之久,曾任SAP中国研究院解决方案总监的 易路软件创始人王天扬,他为我们带来的主题是《Odoo-“互联网+”创新创业平台》。
王天扬介绍了使用Odoo 进行 互联网+的创业历程:
2012年在经过了周密的选型之后他们 选择了Odoo作为一个互联网+创新创业的平台;
2013年他们完成了中国首例Odoo上百万的案例:长沙菲亚特,除财务和生产模块是用SAP,其他都是用Odoo来完成。
2014 基于Odoo的eHR、医患互动、医药众包平台上线, 成立易路、智眠、医时3家公司
2015年 3家公司都获得了千万级的天使投资。
2016年 2家 公司 1千万美金 融资,以Odoo为基础框架的3大平台承载了近百名用户,包括数十家世界500强企业,包括 中智、安永、诺华、Fiat、Siemens、Uber等。PK掉了包括SAP,微软,HP在内的很多强大的对手,用Odoo证明了Odoo并不小,它也可以支撑非常非常大的体量
软件要和业务相结合,软件在未来是服务的技术基础。
王总认为Odoo是一个很好的快速搭建的平台,他们并没用Odoo来做一个产品,而是用了Odoo的框架和思想,认为Odoo的思想是对互联网+创业很有意义的。
“语不惊人死不休”王天扬之后还抛出了自己对小微企业的ERP观点:即
“小微企业ERP已死”,认为 以后会有 巨无霸的大型的企业 比如 BAT来 做 小微企业的 服务,例如 就在几天前 由蚂蚁金服 大力扶持的 “人力窝” 还请到了韩正站台,推到中国2000万的小微。
他认为:Odoo是个最好的Paas 因为全球有几百万人在用这个平台,它的底层结构是一样的,用它可以 做企业的应用平台 来为中大型企业服务。
最后 王天扬 以SAP为例,提了一些关于Odoo的人才培养的 问题,他认为之前SAP有一个阶段的人才流动也是 相对不健康的,大家都非常的累,希望Odoo能建立这样一个体系和组织,在这方面能走的更好,更健康。
会议第二个发言的是SAP业界的传奇人物:首位SAP中国人总裁:杨滨。
杨滨先生现在所在的寰通的母公司是全球第二大的医药开发企业。 联合利华, 宝洁 ,三星,日立,海尔,苏宁,米其林 都曾经是 寰通的客户。
他为我们带来的是他对Odoo的理解:
Free :是 "自由" ,不是 "免费"。
美国的技术本身不算很领先,但是和中国最大的区别是:民主,人人都有讲话的权利。
任何和Odoo相关的东西杨先生认为带给我们的是自由,每个人可以发表自己的意见,发挥自己的才能,奉献自己的热情,共享自己的成果,有这样一个平台。
今天没有一个绝对好的架构,杨先生曾经请过netscape 的首席架构师请来评估过Odoo的架构,
首席架构师说在 公司的初期 ,在寻求 商业机会时,是没有问题的,需要用一个灵活的架构。但灵活通常是以牺牲性能为代价的。所以我们需要知道在什么阶段应该要什么 和 放弃什么
未来一个IT公司应该提供的不是工具和方法,而是开箱即用和结果,会有很多创新。
Odoo是一个非常好的原型工具,寰通的客户中 目前 西南最大的一个医院,和一个供应链的公司在用Odoo,很多公司 过去是拿PPT在讲,而我们去是拿Odoo做的原型在讲。
所有的东西发展到一定的程度会带来一个新的开始,新经济模式:
共享经济、绩效经济(按需付费,不用不付费)、循环经济、体验经济。
共享经济平台:增加资产(有形的代码,商业逻辑,人才)利用率、通过网络、社群共享资产、充分发挥价值。通过降低所有权的需求带来便捷。越分享越有价值。
张老师: Odoo的商品生产线是社会化的分工,比企业内部分工要先进的多。
第三位是来自寰享网络的李岩为大家分享。